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第2新卒の公務員採用のポイントです

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第2新卒と呼ばれる人が、最近就職事情で注目されているようで。
基本的に第2新卒と聞けば、それは一度就職したものの、何らかの理由で早期に離職転職した、新卒だった、という人のことを指すようです
しかし何も一般企業に就いた人だけが、第2新卒になっているわけではないようです。
これもまた、一種の第2新卒といってもいいのかもしれません。
公務員が人気になるご時勢です、誰しも安定と社会的ステータス欲しさに公務員にあこがれるのは分かるのですが、結果として第2新卒になる人もいるという。
いやはや、現実とは本当に厳しいなと、そう思う次第ですが、第2新卒者歓迎の企業も増えていますから、まだまだ諦める時ではないといえます。

第2新卒者は、いわゆる普通の新卒と呼ばれる人々とは訳が違います。
それを不幸ということは簡単ですが、それすら自分のキャリア、あるいは経験であると胸を張ることの出来る、そんな第2新卒者になりたいと、そう思いませんか。
第2新卒者は何度も言いますが、挫折を経験した人々です。
人は失敗からしか、真に何かを学び取ることなど出来ない、そうは思いませんか。
第2新卒者は、そうした失敗を乗り越え、もう一度社会に出て働こうとする意志のある、それだけ向上心の高い人だといえるのではないでしょうか。
先ほどの公務員になり損ねた人の話も、第2新卒になったからには公務員では絶対に稼げない年収を手に入れてやろうというモチベーションにつなげることも出来ます。

第2新卒者になったからといって、何も悲観する必要は何処にもないのです。
現に、第2新卒者歓迎の求人は、最近になってさらに多く見られるようになって来ました。
ですが、第2新卒になったからには、さらに上を目指して頑張っていって欲しいと、そういう風に思います。

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